29%
Jeunes 18-35 ans sans emploi (Afrobaromètre 2025)
29%
Jeunes 18-35 ans sans emploi (Afrobaromètre 2025)
72%
Jeunes 15-24 ans en sous-emploi (Banque mondiale 2024)
77
Communes cibles pour l'analyse territoriale
HCCRE
Le coeur d'innovation pour la reconversion
TALENT MAP apporte une réponse systémique et territorialisée à l'inadéquation formation-emploi au Bénin. La plateforme collecte et analyse les besoins en compétences par commune, oriente vers les HCCRE et connecte les talents aux opportunités réelles.
En amont, elle guide les élèves et étudiants vers les métiers porteurs. En aval, elle renforce les compétences, les soft skills, la reconversion et l'entrepreneuriat numérique & IA.
Devenir la référence d orientation préventive et d insertion professionnelle au Bénin et en Afrique, en réduisant les clivages d information et les inégalités d accès au marché du travail.
Structurer un écosystème intégré reliant jeunes, établissements de formation, HCCRE et entreprises grâce à la Big Data et l intelligence artificielle.
Quatre profils vulnérables sont ciblés: compétences incomplètes, filières peu porteuses, manque de stratégie d accès à l opportunité, choix académiques inadaptés.
Orientation préventive, reconversion, vivier de talents opérationnels, recrutement entreprise et appui à l entrepreneuriat numérique dans une approche territoriale.
A Propos, Vision, Mission, Problématique, Ecosystème
Profil académique, diagnostic, parcours recommandé, tableau de bord
Dossier, métiers, bourses, camp métiers, partenaires
Diagnostic, reconversion, renforcement, soft skills, certifications
Présentation hubs, communes, formations, inscription, certification
Hub opportunités, secteurs, vivier, recrutement, suivi candidatures
Parcours numérique & IA, incubation, création d'entreprise, accompagnement
Formulaire, numéro WhatsApp, prise de rendez-vous